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Interpretación Del Código De Buenas Prácticas SMETA

En este curso podrá reconocer los fundamentos de la prevención de riesgos laborales, desde el contexto general y sus normativas, para poder realizar un análisis de riesgos en base a la identificación de peligros o factores de riesgo, proponiendo un plan de acción y posterior evaluación y mejora continua el proceso.

Qué incluye este curso:

  • Definiciones y conceptos. Revisión de Definiciones. Sostenibilidad. Grupos de Interés. Responsabilidad Social corporativa. Filantropía Programa SEDEX y SMETA. Conociendo el SMETA y SEDEX. Documentos principales del programa SMETA. SMETA y el Código Base de la Iniciativa de Comercio Ético (ETI). Ejecución de la Auditoría. Duración de la Auditoría, Tamaño de la Muestra y Horario. Después de la Auditoria. Seguimiento de la Auditoria Interpretación del Programa SMETA 6.1. 0a. Derechos Humanos. 0b. Sistema de Gestión. 1. Empleo de Libre Elección. 2. Libertad de Asociación. 3. Seguridad y Salud en trabajo. 4. Trabajo Infantil. 7.Discriminacion. 9. No Se Permite El Trato Inhumano o Severo. 5.Salarios y Beneficios. 6.Horas de Trabajo. 8.Empleo Regular/ Subcontratista.10A: derecho al trabajo. 10B: Medio ambiente. 10C: ética empresarial. Autoevaluación Final

Resultados de aprendizaje

Al final del programa, los alumnos podrán:

  • Reconocer el propósito, contenido e interrelación de la Guía de Buenas Prácticas de SMETA versión 6.1 Reconocer las prácticas de la industria local y el marco legal relevante para que al final del curso los participantes estén en condiciones de Identificar la estructura de los requisitos que se exigen en las auditorías SMETA, y la aplicación de estos requisitos en la Organización.

Quién Debería Asistir

Quién debe participar:

  • Este curso será de utilidad, para todos aquellos profesionales Prevencionistas de Riesgo y personas relacionadas con la prevención en niveles de supervisión y gestión.

VILT

Requerimientos especiales:

NSF se compromete a satisfacer los requisitos de aprendizaje de todos nuestros grupos de interés. Si necesita asistencia especial por cualquier motivo, comuníquese con nosotros en [email protected].

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Nuestros asesores de capacitación pueden ayudarle a encontrar la combinación perfecta.

Recursos de capacitación